對接洽談會上，各個展位吸引了大量學子前來咨詢洽談

在4月12日舉行的“2014年河南省產業(yè)集聚區(qū)企業(yè)與高校畢業(yè)生就業(yè)崗位對接洽談活動”上， 510家企業(yè)提供2.3萬多個崗位吸引了近3萬學子入場洽談。產業(yè)集聚區(qū)成為備受大學生青睞的“白富美”，引發(fā)學子爭相“鳳還巢”。

接下來一個月，我省還有100多場“產業(yè)集聚區(qū)專場攬才”活動，提供25萬個崗位喲，親們，且找且珍惜吧。

□東方今報首席記者 趙媛 記者 孫川川/文 記者 沈翔/圖

產業(yè)集聚區(qū)進入“黃金發(fā)展期”

在“2014年河南省產業(yè)集聚區(qū)企業(yè)與高校畢業(yè)生就業(yè)崗位對接洽談活動”上，名企云集。

以往招聘會，畢業(yè)生熱衷扎堆中心城市，偏遠地區(qū)普遍受冷遇，而此次招聘會，大學生對產業(yè)集聚區(qū)表現出濃厚興趣，南陽、三門峽等地的企業(yè)也吸引了很多畢業(yè)生前去應聘。

位于蘭考縣產業(yè)集聚區(qū)的格林美中鋼再生資源有限公司很受青睞，他們拋出了近百個職位，收到了200多份簡歷。

“現在老家門口有了產業(yè)集聚區(qū)，機會多，待遇也不錯�！碧m考籍畢業(yè)生劉劍平說，這家企業(yè)安全管理員能拿到3000元左右工資，比起鄭州待遇也不低。將來鄭徐高鐵開通后，25分鐘就到鄭州了，回老家發(fā)展也挺好。

好前景吸引往屆畢業(yè)生“二次擇業(yè)”

在現場，記者還碰到了不少往屆畢業(yè)生，他們也想在產業(yè)集聚區(qū)“二次擇業(yè)”。

喬鵬飛老家在南陽鎮(zhèn)平縣，2012年畢業(yè)后在鄭州一家小企業(yè)工作。他聽說這次不少產業(yè)集聚區(qū)組團來招聘，也想來找找機會。

喬鵬飛說，前幾年大學生就業(yè)普遍“扎堆”大中城市，鄭州人才集中，大企業(yè)難進，中小企業(yè)平臺受限，而且生活成本也較高。而產業(yè)集聚區(qū)不少企業(yè)進入飛速發(fā)展期，個人發(fā)展更有利。他想看看老家南陽有什么好企業(yè)招聘，如果合適就準備回老家就業(yè)。

省人社廳就業(yè)辦主任李甄說，隨著產業(yè)轉型升級，集聚區(qū)企業(yè)用工結構也將朝著“高精尖”的方向發(fā)展，迫切需要包括大學畢業(yè)生在內的高素質人才加盟。

養(yǎng)老、海乘等新興行業(yè)受熱捧

此次洽談會上，養(yǎng)老、海乘新興行業(yè)也受到了熱捧。

上海和佑養(yǎng)老集團鄭州和佑尊長園招聘臺前，畢業(yè)生排隊咨詢。該企業(yè)招聘人員張女士說，隨著養(yǎng)老行業(yè)發(fā)展，會需要越來越多中高端人才。他們招聘的人才，不僅要熟練使用PPT等軟件，還需要有較高的管理水平。

中運國際船舶管理有限公司招聘國際郵輪乘務員，簡稱“海乘”，開出了3000~6000元的月薪，引發(fā)學子熱捧。鄭州航空工業(yè)管理學院一位女生說，海乘能周游世界開闊眼界，在國際化環(huán)境中工作，也更有利于個人成長。

為“攬才”企業(yè)八仙過海

鄭宏是河南農業(yè)大學大四學生，他認為企業(yè)的“生活配套”如何是他衡量是否選擇企業(yè)的重要標準之一。

記者采訪了多位高校畢業(yè)生，這些90后的求職者，對產業(yè)集聚區(qū)內的工作顧慮大多集中在“生活配套”上。

為打消這種顧慮，活動現場眾企業(yè)可謂“八仙過海各顯神通”。

來自鄭州航空港區(qū)的某家企業(yè)，在展位顯眼位置打出了“包吃住 有班車”的字樣�！皢T工可以自主選擇，公司提供食宿，如果不想住在公司，每天都有通往公司和市區(qū)的班車，且有住宿補貼�！痹撈髽I(yè)招聘人員說。

今報“老夏”現場支高招

由東方今報聯(lián)合天基人才網共同打造的《中原好工作》最新一期的雜志，也出現在了活動現場。不到兩個小時，近千本雜志就被一掃而光。

“里面的求職故事給我們這些準備進入職場的‘菜鳥’不少啟發(fā)�！焙幽�財經政法大學大三學生小秦說。里面大量的招聘信息以及求職攻略，對于大部分高校畢業(yè)生求職者來說，更被看重。

有大型招聘會的地方，就有今報老夏的身影。這次也不例外，有些求職者對著這期《中原好工作》封面上的照片認出了老夏，找到他攀談請支高招。老夏也樂呵呵地給這些高校畢業(yè)生做起了現場版的求職“私人訂制”。

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“中牟的天下第一美男叫什么？”

招聘會驚現“神問題”

□東方今報首席記者 趙媛

“中牟有個天下第一美男叫什么？”“西餐應該是先吃肉還是先吃菜？”洽談會現場，宇通重工招聘時拋出一系列“神問題”。該公司人力資源經理王鐵鎖說，這些問題看似“天馬行空”，實則大有學問。

“無厘頭”問題問倒畢業(yè)生

宇通重工招聘臺前，一位女生被面試官王鐵鎖問得啞口無言。

“你家是中牟的，中牟有個天下第一美男叫什么？”

“不知道�！�

“那中牟有個著名的思想家列子，知道他家在哪兒嗎？”

“哦……哦，這老師也沒教過啊，不知道�！迸�生一臉尷尬。

旁邊的面試官提示，“天下第一美男”是潘安，列子老家在中牟白沙鄉(xiāng)。聽到答案，女生放下簡歷，失望而歸。

下一個應聘者，遞上的簡歷里顯示他曾在大學時從事過白蘭地的市場開發(fā)，面試官拋出了另一個“神問題”：“西餐應該是先吃肉還是先吃菜？”

男生撓撓頭，如實相告：“我只是賣過白蘭地，西餐的我不知道。”

后一個男生一看前面的都“鎩羽而歸”，遞上簡歷后，臉上露出幾分怯色。

“你知道微信營銷嗎？”

“我不是很喜歡上網，不太相信微信、微博這些東西�！�

記者統(tǒng)計發(fā)現，半個多小時內，共有18個畢業(yè)生前來面試，全部都被“絆倒”在這些“神問題”前。

“神問題”其實有大學問

“問知不知道潘安是要考察她的知識面和溝通交流能力。”招聘暫告一段落，王鐵鎖細細為記者“解疑惑”。第一個女生應聘的是市場營銷，做銷售要見客戶，得“會聊天”，而與陌生人打交道最先問的問題可能就是“家在哪兒里”、“有啥名人”，“如果你連自己的家鄉(xiāng)都介紹不好，怎么跟別人介紹你的產品�！�

王鐵鎖說，第二個男生做過白蘭地營銷，如果他連西餐的用餐常識都不知道，說明他在營銷時功課做得并不夠。

而最后一個男生應聘市場營銷，他回答“不太相信微信”，說明他對新事物采取封閉的態(tài)度，這也是應聘方不希望看到的。

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